Met het tewerkstellingsproject trachten we om werklozen uit de regio, vaak zonder smetteloos verleden (strafblad), in een traject te begeleiden naar een tweede kans in de maatschappij en op de arbeidsmarkt. Een grote motivatie voor de kandidaten hierbij is de kracht van KRC Genk.

Een beperkte groep start aan een traject op KRC Genk, waarbij ze worden tewerkgesteld als vrijwilligers op de parking bij thuiswedstrijden. Daarnaast krijgen ze sollicitatietraining, leren ze omgaan in groep, … . Hiermee trainen we de arbeidswaarden als stiptheid, teamwork en respect.

Na het traject volgt er een evaluatiemoment. De vier meest geschikte kandidaten krijgen de kans om zich gedurende drie maanden te bewijzen als interimkracht. Kandidaten die zich van waarde bewijzen, maken kans op een nieuwe tijdelijke tewerkstelling en kunnen doorgroeien naar meer.

Doelstellingen
  • Opnieuw aanleren van de arbeidswaarden (vb. stiptheid, teamwork, respect, …)
  • Nieuwe kans geven in de maatschappij en op de arbeidsmarkt
SDG's   

 

INFO

Timing

Het project loopt van februari tot en met april.

Contact

Wil jij meer informatie over dit project, neem dan contact op via niel.janssen@krcgenk.be.